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管理心理学模拟试卷四

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试题序号

20

勒温特别重视组织变革过程中的

A、人的心理机制
B、制定组织变革的措施
C、组织成员的行为模式
D、组织内部的协作效率

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一个人通过对自己行为的观察而对自己心理活动状态的认识是

A、自我管理
B、社会知觉
C、自我意识
D、自我知觉

认为人的一切行为都是为了最大限度地满足自己的私利的人性假设理论是

A、“经济人”假设
B、“社会人”假设
C、“自我实现人”假设
D、“复杂人”假设

心理学家勒温认为改变态度的方法，离不开的是

A、学习
B、群体的规范和价值
C、沟通
D、一个人持有两个彼此互相矛盾的认知

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